GA vs 전속, 어디가 더 유리할까?｜프라임에셋 설계사 모집

보험설계사로 활동하다 보면 반드시 한 번쯤 고민하게 되는 질문이 있습니다.“GA와 전속, 어디가 더 유리할까?”많은 분들이 이 두 가지 선택지 사이에서 갈등합니다.특히 수수료, 영업 자유도, 교육 지원, 그리고 이직의 자유가 중요한 기준이 되죠.

👉 오늘은 프라임에셋과 함께 GA와 전속의 차이, 그리고 어떤 선택이 현명할지 살펴보겠습니다.

전속 설계사의 장점과 한계

전속 설계사는 특정 보험사에 소속되어 활동합니다.

• 장점: 안정적인 소속감, 브랜드 파워, 체계적인 사내 지원

• 한계: 상품 선택권이 제한적이며, 수수료 구조가 상대적으로 낮은 편

특히 정착지원금에 묶이는 경우가 많아, 이직 시 자유가 크게 제한되는 단점이 있습니다.

GA 설계사의 장점과 기회

GA(General Agency) 소속 설계사는 여러 보험사의 상품을 취급할 수 있습니다.

• 장점: 다양한 상품 제안 가능, 높은 수수료 체계, 자유로운 영업 방식

• 기회: 온라인 영업·DB 영업 등 현대적 방식에 유리

하지만 GA 중에서도 회사마다 차이가 크기 때문에, 투명한 수수료 체계와 안정적인 지원 시스템을 갖춘 곳을 선택하는 것이 중요합니다.

프라임에셋이 답입니다

프라임에셋은 업계에서 인정받는 GA로, 설계사에게 다음과 같은 강점을 제공합니다.

1. 투명한 수수료 체계

   • 업계 최고 수준 지급률

   • “내가 일한 만큼 가져가는 정직한 구조”

2. 자유로운 영업환경

   • 특정 상품에 묶이지 않고 다양한 제안 가능

   • 정착지원금 족쇄 없이 언제든 설계사 이직 가능

3. 체계적인 교육 & 지원

   • 실전 중심 멘토링

   • 온라인 영업 툴 제공 (블로그, SNS, DB 영업)

   • 전국 지점 사무실 입주 가능

👉 보험료리셋은 프라임에셋과 함께 설계사 개개인의 상황에 맞는 최적의 경로를 안내합니다.

실제 성공 사례

“전속으로 활동하면서 상품 제한이 너무 답답했습니다.프라임에셋 GA로 이직한 후에는 고객에게 더 다양한 제안을 할 수 있었고, 수수료는 1.5배 이상 증가했습니다.” – 42세 경력 설계사

“신입으로 시작했지만, 프라임에셋의 교육 시스템과 온라인 영업 지원 덕분에첫 달부터 성과를 낼 수 있었습니다. GA의 자유로움이 큰 장점이었습니다.” – 27세 신입 설계사

결론: 답은 프라임에셋

GA와 전속, 모두 장단점이 있지만 시대는 점점 유연성과 자유를 요구합니다.프라임에셋은 정착지원금 없는 GA로, 투명한 수수료와 자유로운 영업환경을 동시에 보장합니다.

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